中超新赛季将于3月1日打响。近期处于舆论风口上的恒大足球终于有了新的动作，恒大集团董事局主席许家印在俱乐部管理会议上一锤定音：2019年誓夺中超和亚冠“双冠王”。
新赛定铁律 瞄准双冠王
许家印当天在恒大新赛季管理会议上的讲话第一时间曝光，信息量极大。会上，许家印明确要求俱乐部大胆改革、进一步从严管理，全体教练员和运动员共同努力、奋勇拼搏，誓夺2019赛季中超和亚冠“双冠王”。
恒大方面当天还下发《广州恒大淘宝足球俱乐部球员“三九”队规》，要求全体球员必须不折不扣地遵守。许家印在讲话中对球员提出了三点要求，体现了恒大从严管理、奖罚分明的鲜明企业文化。
许家印表示：首先，作为职业球员，必须要有强烈的荣誉感、集体感、责任感和强烈的进取心，“三九”队规是恒大队的“军规”，是铁的纪律，所有球员必须不折不扣坚决遵守。其次，老球员必须再接再厉，不吃老本，焕发第二春，再立新功。要像郑智那样，生活高度自律，刻苦训练，有坚韧不拔的意志和强烈的团队意识，每场比赛都拼尽全力。同时，对年轻球员要做好传帮带。最后，俱乐部有非常好的工作氛围，年轻球员只有凭真技术、真能力、真水平、真实力等综合职业素质，才能从竞争中脱颖而出。每个年轻球员必须抓住机遇、快速成长，成为球队的中流砥柱，早日涌现出一批顶尖的足球新星。
有评论认为，从“三六”队规升级到“三九”队规，足见恒大对球队进一步从严管理及其管理机制的与时俱进。
竞争常态化 提速全华班
继去年错失中超八连冠和亚冠三冠王之后，许家印认真总结，大胆改革，将实施竞争机制常态化，作为提升球队整体战斗力的关键。
“梯队起来了，队伍壮大了，就必须坚定不移地实施大浪淘沙、优胜劣汰的队伍建设理念，必须要有竞争机制。”许家印表示，恒大足球在一线队实施“末位下放制”，在预备队实施“首位晋升制”，就是要最大程度激发所有球员的潜力，形成球员之间激烈的、良性的竞争机制，这个竞争机制要常态化，并且要长期实施。
在会上，许家印不忘点醒老将们，恒大今年开始实施“末位下放制”和“首位晋升制”，对所有球员都一视同仁，没有任何年龄限制。俱乐部永远不搞论资排辈，教练组要始终根据球员训练状态和比赛表现，决定谁上场、谁下放。
许家印认为，这一系列改革措施进一步加强队伍建设，提升球队整体战斗力，为夺冠增添砝码。“新赛季恒大有优秀的教练组团队、高水平的外援、能力出众、经验丰富的老队员、一大批优秀年轻球员，再加上从严管理、奖罚分明的恒大管理文化，以及所形成的良好的企业文化，有信心、有决心、有能力取得中超冠军和亚冠冠军。”
对于年轻球员，许家印鼓励他们快速成长，凭真技术、真能力、真水平、真实力等综合职业素质，从激烈竞争中脱颖而出。他表示，加盟恒大，是年轻球员职业发展非常好的机遇，“希望每个年轻球员抓住机遇，努力学习、刻苦钻研，多向外援学习、多向老球员学习，不断提升技战术水平，锤炼出自己坚强的意志、顽强拼搏的精神和强烈的团队意识，早日成为球队的中流砥柱，早日涌现出一批顶尖的足球新星。”
